Digital transformasjon 2018 - del II
Om vokabular og målestokker, avlæring og digital kompetanse. Pluss dataflyt og avstand til historien: 2014 er VELDIG lenge siden.
[...]Om vokabular og målestokker, avlæring og digital kompetanse. Pluss dataflyt og avstand til historien: 2014 er VELDIG lenge siden.
[...]De fleste vi kjenner kan lett konstatere at ‘utviklingen akselererer’ – og gå videre i samme hastighet som før. Selvmotsigende og sant. Det kan ikke vare…
[...]Digital transformasjon betyr dype og raske endringer. Da kommer nordisk konsensuskultur til kort. Vi trenger brutalitet, ansvarlighet og gjennomføringskraft. Kan kommune-Norge bli den nye rollemodellen?
[...]‘For godt til å være sant’ betyr ofte akkurat det. Umulig, usant eller overoptimistisk. Bitcoin befinner seg i motsatt ende av skalaen: ‘For dårlig til å overleve.’ Få har oppdaget det enda, og bildet er ikke helsvart: Mulighetene i den andre enden er fascinerende – og er uavhengige av Bitcoin!
[...]Spørsmålet kommer opp oftere enn før. Spesielt når ledelse og organisasjon oppdager at ‘digital transformasjon’ ikke er en ‘IT-greie’.
[...]Digital transformasjon er misforstått, krevende, spennende og nødvendig. Litt teknologi, mye ledelse og en utfordring for alle. Her er noen av erfaringene fra de siste 4 årene.
[...]Machine Learning er gull verdt for cybersikkerheten - så lenge arkitekturen er klassisk. Zero Trust fjerner den klassiske arkitekturen. Forsvinner behovet for klassiske sikringstiltak samtidig?
[...]Behov for en digital strategi indikerer at virksomhetsstrategien er utdatert - og den digitale transformasjonen er mangelfull. Begge deler er faresignaler: En ikke-digital virksomhetsstrategi er en nekrolog for virksomheten.
[...]2017 var året da VR ble gammeldags. Kanskje var det på tide?
[...]Også militære stikker hodet i sanden hvis virkeligheten blir for ‘ugrei’. Som når en gammel (militær) kriger går på talerstolen og proklamerer at det finnes ingen cyberwar, bare ‘war’. Et virkelig Kodak-moment: «Det finnes ikke ‘digitale bilder’, bare bilder.»
[...]Copyright © 2022 - mindset3.org | Theme by MH Themes | Kopiering forbudt. Sitater opp til 200 tegn med kildehenvisning tillatt.